SIPHIF.org Le site du Syndicat des Internes en Pharmacie et en Biologie Médicale des Hopitaux d'Ile-de-France
Haute Autorité de Santé (HAS)
Agence
Type : Autorité publique indépendante à caractère scientifique
Spécialités principales : Recommandations de santé publique – recommandations sur les stratégies vaccinales
Moyen d’accès/transports : RER B : arrêt “La Plaine Stade de France” ; RER D : arrêt “Stade de France-Saint Denis” ; M°Ligne 13 : arrêt “Porte de Paris” ; M°Ligne 12 : arrêt “Front populaire”
Service Evaluation en Santé Publique et évaluation des vaccins
- Réunions de service : 1/semaine
- Commission d’évaluation économique et de santé publique (CEESP) : 1/mois
- Commission Technique de Vaccination (CTV) : 1/mois
Gardes : L’interne est rattaché à un pool de garde. L’hôpital n’est pas défini.
Poste
Intitulé du poste : Service évaluation de santé publique et évaluation des vaccins
Responsable pharmaceutique direct :
- Patricia MINAYA FLORES, Cheffe de service : p.minayaflores@has-sante.fr
- Andrea LASSERRE, Adjointe : a.lasserre@has-sante.fr
- Clément PIEL, Adjoint : c.piel@has-sante.fr
- Aurore HERNIE-VITIC, Assistante du service : a.hernievitic@has-sante.fr
Disponibilité des seniors : Oui
Dispensation de cours ou formations : méthodologie des essais cliniques ; processus d’évaluation à la HAS ; recherche documentaire.
Encadrement / équipe : l’interne sera encadré par un chef de projet et travaillera en équipe de 2-3 personnes sur chaque projet.
- La priorité sera donnée à la contribution aux différents travaux liés à l’activité sur les vaccins selon le programme de travail : élaboration de recommandations sur les conditions d’intégration d’un vaccin à une stratégie vaccinale ; élaboration de mentions minimales obligatoires ; veille bibliographique des vaccins en cours d’étude… : revue de la littérature ; analyse critique des articles scientifiques sélectionnés ; préparation de groupes de travail…
- Eventuellement contribution à l’élaboration de recommandation de santé publique : revue de la littérature ; analyse critique des articles scientifiques sélectionnés ; préparation de groupes de travail…
Implication de l’interne dans un projet / travail de recherche : possibilité d’encadrement de projet de thèse/mémoire de M2 peut être réalisé en partie dans le service.
Intégration de l’interne dans la démarche qualité : NA
Responsabilités confiées à l’interne : l’interne aura en charge un ou plusieurs dossiers en lien avec l’activité sur les vaccins et/ou des dossier de recommandations en santé publique, en fonction du programme de travail de la HAS, de l’actualité et des besoins du service au moment du stage. Il/elle travaillera toujours en collaboration avec des chefs de projet. L’interne pourra être amené à présenter les travaux auxquels il a contribué en commission (CEESP ou CTV) ou en groupe de travail.
Autres
Compétences requises :
Ce poste cible prioritairement des internes à partir de la 3e année d’internat ayant des connaissances dans l’analyse méthodologique des études cliniques, dans l’organisation du système de santé et de ses acteurs (institutionnels, professionnels de santé et leurs spécialités et enjeux) ou en épidémiologie.
Savoir-faire :
- comprendre les enjeux d’un sujet et identifier les données scientifiques les plus probantes à partir d’une analyse critique d’un grand nombre d’informations ; savoir les synthétiser
- Savoir chercher les informations pertinentes sur les sites internet dédiés
- Aller chercher l’information pertinente auprès d’interlocuteur internes et ou externes
- Choisir et appliquer la méthodologie d’analyse critique de la littérature à la situation rencontrée
- Bonne capacité rédactionnelle
Savoir être :
- Travailler en équipe
- Curiosité d’esprit
- Impartialité, objectivité, honnêteté intellectuelle
- Confidentialité par rapport aux enjeux engagés ou à des débats internes.
Mise à jour le 07/05/2022 par Killian